Bevisa: Personalbeslut
Besluta i ärenden om personer, användare och passkeys, regler, logg och rapport till tillsynsmyndigheten.
Förstå
Vad funktionen är och vad ni kan använda den till.
- FörståFölj rekommendationen, annat beslut eller uppgifter saknasVad de tre valen betyder när ni beslutar i ett ärende: följ AI:ns rekommendation, fatta ett annat beslut med motivering eller be om fler uppgifter.
- FörståRevisionsloggen: vad som är gjort, av vem och närRevisionsloggen sparar allt som händer i GoalCube i en kedja som inte kan ändras utan att det syns. Utan namn och med oberoende tidsstämplar.
Så gör du
Steg för steg, med en genomgång som ni kan klicka er igenom.
- Så gör duAvgör ärenden om personer – ett i tagetNär AI:n rekommenderat något om sökande eller medarbetare beslutar en människa i varje ärende hos GoalCube. Så gör ni, med genomgång i det riktiga systemet.
- Så gör duSkicka ärendet till någon annan som ska beslutaÄr det inte du som ska besluta i ärendet kan du skicka det vidare till rätt person med länken ”Skicka till godkännare”.
- Så gör duAnvändare och åtkomst: visa vem som beslutadeLägg till användare med en roll, bjud in dem och låt dem skapa en passkey (Face ID eller fingeravtryck), så att det går att bevisa vem som beslutade.
- Så gör duAvancerat: regelbiblioteket med lagkrav och rekommendationerInställningar > Avancerat visar reglerna som GoalCube tillämpar. Lagkrav är låsta. Rekommendationer kan stängas av med motivering, och det loggas. Här är alla.
- Så gör duRapport till tillsynsmyndighet och revisorAllt som en tillsynsmyndighet eller revisor vill se: AI-register, policy, utbildning, beslut, uppgifter, brister, logg och tidsstämplar. Spara som PDF.
Referens
Alla detaljer: regler, gränser, typer och felmeddelanden.